Realiza-se no próximo dia 13 de março, na Sede Nacional da APG, uma ação de formação com a duração de 7 horas que pretende desenvolver competências na área da Gestão e Avaliação de Competências de forma a potencializar o desempenho dos indivíduos e das organizações.

Para lidar de forma eficaz com os desafios e com a mudança constante que se colocam às empresas, é necessário que estas possuam um modelo de gestão por competências que esteja alinhado com os valores e a missão da organização e com os seus objetivos estratégicos e que esse modelo seja a base para a identificação de oportunidades de melhoria/inovação/crescimento devidamente integrado com os outros processos RH.

Objetivos do curso:
•    Identificar as vantagens e os desafios de um modelo de gestão por competências
•    Descrever o processo de construção de um sistema de gestão de competências
•    Estabelecer uma metodologia para antecipar as necessidades de competências da organização
•    Identificar as caraterísticas de instrumentos eficazes de avaliação das competências
•    Articular a gestão de competências e as outras áreas da gestão de pessoas, nomeadamente a gestão da formação

Os sócios da APG têm condições especiais de participação podendo as inscrições ser efetuadas na página deste curso.